基本信息
工作性質全職
招聘人數若干人
招聘部門不限
學歷要求本科
工作經驗1-3年
年齡要求不限
工作地點鄭州金水路226號楷林國際A座507（河南省）
聯系方式
聯系人：楊女士 ( 聯系我時，請說是在豫才網上看到的 )
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職位動態
100%
近兩周該職位的簡歷處理率
簡歷處理率0天
簡歷平均處理時長
2018-01-28
企業最近登錄時間
職位描述
崗位職責：
1、確動公司年度招聘計劃以及預算，與部門溝通招聘需求負責招聘工作；
2、選擇并且維護招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發布招聘廣告、參加各種招聘會；
3、組織、安排面試，并且進行人力資源初試；
4、進行薪資談判、安排候選人入職，以及安排體檢；
5、候選人進入公司后，對試用期員工進行試用期溝通；
6、辦理勞動關系中相關手續（報到，轉正，調動，離職）；
7、領導交辦的其他事情。
任職資格：
1、大專以上學歷，人力資源、行政管理、英語等相關專業；
2、至少一年以上人力資源等相關工作經驗；
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規；
4、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心。
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請注明信息來源： 建工招聘m.hzhjk.com
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4、進行薪資談判、安排候選人入職，以及安排體檢；
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6、辦理勞動關系中相關手續（報到，轉正，調動，離職）；
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任職資格：
1、大專以上學歷，人力資源、行政管理、英語等相關專業；
2、至少一年以上人力資源等相關工作經驗；
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4、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心。
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